صرف مكافآت مالية لـ 2233 متفوقًا ومتفوقة في التدريب التقني بالرياض
أعلنت المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني عن صرف مكافآت مالية لعدد كبير من المتدربين والمتدربات المتفوقين في برامجها التدريبية بالعاصمة الرياض. حيث بلغ عدد المستفيدين من هذه المكافآت 2233 متدربًا ومتدربة، وذلك تقديرًا لجهودهم وتفوقهم الأكاديمي والمهني خلال الفترة التدريبية.
تفاصيل المبادرة وأهدافها
تأتي هذه الخطوة ضمن سلسلة من المبادرات التي تطلقها المؤسسة لتحفيز المتدربين على بذل المزيد من الجهد والتفاني في برامج التدريب التقني والمهني. حيث تهدف المكافآت المالية إلى:
- تشجيع روح المنافسة الإيجابية بين المتدربين.
- تعزيز ثقافة التميز والإبداع في المجالات التقنية.
- دعم المهارات العملية التي تتطلبها سوق العمل المحلية والدولية.
وقد تم اختيار المستفيدين بناءً على معايير دقيقة تشمل الأداء الأكاديمي، والمشاركة الفعالة في الأنشطة التدريبية، بالإضافة إلى التزامهم بالجودة في تنفيذ المشاريع العملية.
ردود الفعل والتأثير المتوقع
أعرب عدد من المسؤولين في المؤسسة عن سعادتهم بهذه الخطوة، مؤكدين أن صرف المكافآت سيسهم في رفع مستوى التحفيز بين المتدربين، وسيعزز من مكانة التدريب التقني كمسار مهني واعد للشباب والفتيات. كما يتوقع أن تؤدي هذه المبادرة إلى:
- زيادة نسبة الالتحاق ببرامج التدريب التقني والمهني.
- تحسين مخرجات التدريب لتتوافق مع متطلبات رؤية 2030.
- تعزيز الشراكة بين القطاعين العام والخاص في مجال تطوير المهارات.
يذكر أن المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني تواصل تطوير برامجها لمواكبة التطورات التكنولوجية والصناعية، بما يخدم أهداف التنمية الوطنية.
